SANCIONES LABORALES. Aportes del trabajador con destino a los organismos de la seguridad social. Sumas retenidas por el empleador. Sanción impuesta por el Art. 132 bis de la LCT. Sanción aplicada que resulta irrazonable. INTERPRETACIÓN NORMATIVA. Arts. 2 y 3 del Código Civil y Comercial. Multa prevista en Art. 275 de la LCT. Conducta maliciosa y temeraria. Fijación de la cuantía de la sanción