DESPIDO INJUSTIFICADO. AUSENCIAS REITERADAS del trabajador. Existencia de numerosas “llegadas tarde”. Ausencias que fueron suficientemente justificadas mediante los respectivos certificados emitidos por Trenes de Buenos Aires –TBA–. CIRCUNSTANCIAS QUE NO AUTORIZAN LA EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL, en los términos del Art. 242 de la LCT