Certificados médicos digitales y Juntas médicas laborales: Análisis de la reforma bajo la LML y el Decreto 407/26

Por Carolina Piatti

"La gestión del ausentismo por cuestiones de salud ha constituido, tradicionalmente un tema conflictivo en las empresas debido al abuso en la presentación de certificados médicos de dudosa procedencia, lo cual afecta la productividad y dificulta la verificación del diagnóstico en tiempo real. En este escenario, la reforma se presenta como una respuesta de política legislativa orientada a mitigar el fraude y a dotar de mayor previsibilidad al empleador en el control de las dolencias de carácter inculpable."

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Términos mencionados en esta doctrina: certificados, empleador, discrepancia, administrativa.