Expte. N° 23644/2018/CA1 - “P. B., J. N. c/ Obispo S.A. s/ despido” - CNTRAB - SALA V - 14/07/2026

ENFERMEDAD INCULPABLE. DESPIDO INDIRECTO. ALTA MÉDICA CON PRESCRIPCIÓN DE TAREAS LIVIANAS. NEGATIVA DE TAREAS. DEBER DE OCUPACIÓN. CONTROL MÉDICO. ARTS. 78, 208, 210 Y 212 LCT. FALTA DE PAGO DEL SALARIO. Trabajadora que, luego de una licencia médica derivada de intervenciones quirúrgicas, obtuvo el alta con indicación de realizar tareas livianas y solicitó su reincorporación. La empleadora se negó por considerar insuficiente el alta, pero no dispuso un control médico propio para verificar su estado de salud. La Cámara destacó que la propia contestación de demanda importaba el reconocimiento de los certificados médicos y de la decisión empresarial de impedir el reingreso por discrepar con el diagnóstico del médico tratante. Frente al alta otorgada, la empleadora sólo podía impedir la reincorporación si contaba con una causa objetiva que lo justificara; debía asignar tareas compatibles con el estado de salud o instar un control médico conforme al art. 210 LCT. La exclusión del ámbito laboral sin respaldo médico objetivo implicó incumplir el deber de ocupación efectiva. A ello se sumó la falta de pago oportuno del salario de septiembre de 2016. Ambos incumplimientos quebraron el sinalagma contractual y configuraron injuria de gravedad suficiente para justificar el despido indirecto. Se revocó la sentencia de grado y se admitieron las indemnizaciones de los arts. 232, 233 y 245 LCT y el incremento del art. 2 de la ley 25.323; se confirmó asimismo la indemnización del art. 80 LCT. Costas de ambas instancias a la demandada.