Causa N° 214/2022 - “Rivero, Sofia Nicole c/ M y P Producciones Marketing S.R.L. y otros s/ despido” - CNTRAB - SALA X - 09/09/2024

ACTUALIZACIÓN DE CRÉDITOS LABORALES. PROHIBICIÓN DE INDEXAR. ACTUALIZACIÓN MONETARIA. LEY 23.928. INCONSTITUCIONALIDAD SOBREVINIENTE. Ante la descalificación de la CSJN realizada en “Oliva” y en “Lacuadra”, corresponde efectuar un labor de ponderación y verificar el resultado que surge de la aplicación de intereses en el caso particular. La aplicación del IPC arroja una variación varias veces mayor que la aplicación de la tasa de interés de la última de las actas que no fue objetada por la CSJN (N° 2658), lo que evidencia que las actualizaciones realizadas de acuerdo a la regulación del BCRA no tutelan debidamente el crédito en juego. ES NECESARIO UTILIZAR UN MECANISMO DE CORRECCIÓN QUE PROTEJA LA DIGNIDAD DE LA PERSONA HUMANA DEL TRABAJADOR GARANTIZADA EN NUESTRA CONSTITUCIÓN NACIONAL EN EL ART. 14 BIS; FORTALECIDA CON LA REFORMA DEL AÑO 1994 QUE INTRODUJO LA NORMATIVA INTERNACIONAL DE DERECHOS HUMANOS CON IGUAL JERARQUÍA CONSTITUCIONAL. RESULTA OPERATIVA LA NOCIÓN DE EQUIDAD INSERTA EN EL ART. 11 DE LA LCT, YA QUE LA APLICACIÓN DE LA NORMA SOBRE NOMINALISMO MONETARIO (ART. 7 LEY 23928 Y ART. 4 LEY 25561) SE TORNA INSOSTENIBLE AL DESNATURALIZAR EL DERECHO CONSTITUCIONAL DEL TRABAJADOR. Su aplicación concreta resultaría contradictoria con lo establecido en la Constitución Nacional. No reajustar los créditos laborales beneficiaría a quien con su conducta provoca el litigio, afectando el patrimonio del acreedor en términos que lesionan el derecho de propiedad y los llamados derechos sociales consagrados, respectivamente, por los arts. 14, 17 y 14 bis de la Constitución Nacional (CSJN, Fallo: 301:319). Habiendo esta Cámara agotado las etapas de análisis antes de llegar a la última ratio del sistema, no queda otra alternativa que declarar la inconstitucionalidad de oficio del art. 7 de la ley 23928, interpretando de forma armónica el ordenamiento jurídico con aplicación preferente de la normativa del derecho social del trabajo. Al capital cabe actualizarlo con IPC desde la exigibilidad del crédito hasta el efectivo pago.